柬水公司积极扩大本土化用工 大力开展柬籍员工培训

【本报消息】本月20日，柬籍员工进入“三级安全教育”的新阶段——班组级安全教育。在东投柬水公司实现自主运维后，为了人才队伍建设国际化、本土化，公司新招聘了一批柬埔寨大学生，计划壮大生产现场柬籍员工队伍，补充专业力量。柬水公司根据“先运行、先系统、再细专”的培养模式，制定了详细的本土人才培养计划，已初步完成了一个月的运行系统熟悉培训计划，结业考试均达标。现根据柬籍员工专业，分别进入各班组开展下一步学习培训。

进入班组首日，各班组结合本专业近期工作任务开展，立即为各位柬工进行专业培训，以干代练，以做促学。由于中柬双方都存在一定语言限制，现场培训全过程用英语对柬籍员工进行培训，中方技术人员提前备课，确保专业词汇准确无误、精准教学，在生产现场为新入职的员工围绕“为什么这样、有什么用、应该怎么去做····”细心准确的讲解设备工作原理和操作维护。

下一步东投柬水公司将继续开展柬籍员工技能培训与中文培训工作，培养柬籍专业技术人才，提高柬籍员工技术人员比例，坚定不移的走本土化、国际化人才培养路线，为海投公司高质量发展提供人才保证。

（大城）